Perdita del Potere d’Acquisto nell’Università e nel Comparto Ricerca: La FGU GILDA si Batte a Bari e al Governo per Retribuzioni Dignitose

Comunicati, In Evidenza 8 Settembre 2026 2 Minuti

Bari, 08 settembre 2026

Negli ultimi tempi la FGU GILDA UNAMS Dipartimento Università è stata costantemente al fianco delle lavoratrici e dei lavoratori dell’Università degli Studi di Bari Aldo Moro, affrontando concretamente le criticità quotidiane che interessano il nostro Ateneo. Intendiamo il fare sindacato in un solo modo: stare vicini ai problemi reali delle persone, cercare soluzioni efficaci e, soprattutto, fare in modo di non lasciare indietro nessuno.

Ci sono tuttavia questioni strutturali che nessun singolo Ateneo può risolvere autonomamente. Tra queste, la più urgente è senza dubbio la progressiva e drammatica perdita del potere d’acquisto delle nostre retribuzioni.

La Battaglia Nazionale: Richiesta di Interventi Straordinari Esecutivi e Legislativi

Per questa ragione, la FGU GILDA UNAMS, a livello nazionale, ha formalmente richiamato l’attenzione della Presidente del Consiglio dei Ministri, dei Presidenti di Camera e Senato e dei parlamentari su un’emergenza che colpisce l’intero comparto Istruzione e Ricerca (Scuola, Università, Ricerca e AFAM).

Il punto della situazione è chiaro e inconfutabile: negli ultimi anni gli adeguamenti salariali non sono riusciti minimamente a compensare l’impennata del costo della vita, traducendosi in un impoverimento reale per chi lavora nelle istituzioni pubbliche del Paese.

“Chi lavora nell’Università merita attenzione, rispetto e condizioni economiche e professionali adeguate al valore del lavoro che svolge quotidianamente per il Paese.”

Le Rivendicazioni Economiche e Normative Sostenute dalla FGU GILDA

Per contrastare l’erosione degli stipendi e restituire dignità al personale, la FGU GILDA UNAMS ha avanzato al Governo e al Parlamento richieste precise:

1. Adeguamento retributivo e tutela dall’inflazione: Meccanismi di salvaguardia economica capaci di riallineare gli stipendi al reale costo della vita.

2. Potenziamento del Welfare aziendale e Buono Pasto: Innalzamento delle tutele assistenziali e revisione del valore nominale dei buoni pasto per tutto il personale.

3. Flessibilità organizzativa e Lavoro Agile: Garanzia di strumenti moderni di conciliazione vita-lavoro applicati in modo uniforme e trasparente.

4. Maggiori risorse per la Contrattazione Integrativa: Finanziamenti stabili per rimpinguare i fondi di Ateneo e consentire progressioni economiche e di carriera reali.

La Presenza del Sindacato: Da Bari ai Tavoli Nazionali

Riteniamo doveroso condividere con tutta la comunità universitaria dell’Università di Bari le azioni intraprese anche a livello centrale. Fare sindacato in modo efficace significa intervenire quotidianamente nei singoli Dipartimenti e nei Servizi Centrali dell’Ateneo barese, ma al contempo essere presenti con fermezza nei luoghi istituzionali romani in cui vengono assunte le decisioni normative ed economiche che determinano i nostri stipendi.

Su queste battaglie e sulla tutela di ogni singolo lavoratore, la FGU GILDA UNAMS continuerà a garantire la massima attenzione, trasparenza e costante impegno.

Per consultare il testo integrale dell’intervento nazionale, è possibile leggere il comunicato nazionale FGU GILDA UNAMS.

Segretario Nazionale

FGU GILDA Dip. Università

Michele Poliseno

Segreteria FGU Dip. Università Bari

Francesca Izzo

RSU GILDA UNAMS         

Paola Basso

Nicola Carella

Adriano Dentamaro

Stefania Lanzilotti                                        

Massimo Mastropasqua

Gianmarco Petrelli

Davide Susca

Maurizio Scalise